Повећање минималне зараде односи се на 3 одсто заполсених у Србији, рекао је за РТС Слађан Бобић, секретар Већа Савеза самосталних синдиката Србије. Поручује да синдикати желе да разговарају о платама за све запослене у Србији.
Прелиминарни резултати анкете коју спроводе два синдиката у Србији показују да више од 150 000 динара месечних прихода има 39,3 одсто домачинстава, од 100 000 до 150 000 динара има 36,5 одсто, а од 60 000 до 100 000 динара има 21,1 одсто испитаника.
На питање колико могу да уштеде од зараде, 64,5 одсто испитаника рекло је да не може ништа, од 5 000 до 12 000 динара може да издвоји њих 20,6 одсто, а до 24 000 динара са стране може да остави 9,2 одсто испитаника.
Повећање минималне зараде, око којег се сада разговара, односи на свега 3 одсто заполсених у Србији.
„27 посто запослених не зависи од минималне зараде. Ми као синдикат желимо да разговарамо о платама за све запослене у србији, и покушавамо да укажемо Влади србије да овај проценат повећања минималне зараде треба да се односи на све запослене. Тада бисмо дошли до оног јасног показатеља и све би се то односило на куповну моћ грађана и запослених“, рекао је Бобић.
Оценио је да држава одлуку доноси мимо Социјално – економског савета.
„Влада Републике Србије сама доноси одлуку уколико не долази до консензуса. У овом случају није постигнут договор, консензус између послодаваца, синдиката и државе. Социјални дијалог је трипартитни“, навео је Бобић.
Синдикати се у анкети, која је још увек отворена, баве и тиме чега се запослени најпре одричу због ограниченог буџета.
Путовања се одриче њих 51,5 одсто, културних садржаја 15,4 одсто, квалитета производа 13 одсто, а количине производа њих 11,4 одсто.
Бобић каже да су плате ниске, јер људи најпре у продавницама погледају шта је на акцији, а нечега се и одрекну, не купују. Према резултатима анкете, запослени у Србији не могу да оду ни на седмодневни одмор, што је показао велики проценат испитаника.
