Савез самосталних синдиката Србије апелује на послодавце да, због високих температура, скрате радно време запосленима који раде на отвореном. Да би заштитили раднике који раде тешке физичке послове и директно су изложени сунцу, послодавци би морали да спроведу јасне мере заштите на раду, другачије организују рад на отвореном током великих врућина, а прва мера требало би да буде и скраћење времена проведеног на раду, наводи СССС.
Ово је нарочито важно када температуре достижу скоро 40 степени, колико се ових дана бележи у Србији, а посебно у најтоплијем делу дана, од 11 до 16 часова, па би послодавци могли да скрате радно време, или помере почетак радног времена за ране јутарње сате.
СССС подсећа да је послодавац дужан да донесе акт о процени ризика на радном месту, којим се у обзир узимају ризици по здравље запослених на отвореном. Обавезе послодавца укључују и реорганизацију радног времена, обезбеђивање чешћих пауза у хладу или расхлађеној просторији, и довољне количине воде, али и оспособљавање запослених за безбедан рад и пружање прве помоћи, као и обезбеђивање средстава и опреме за личну заштиту на раду.
У случају да послодавац не обезбеди основне мере заштите, а постоји озбиљна и директна опасност по здравље – ризик од топлотног удара или дехидрације, радник има право да одбије рад док се услови не доведу на безбедан ниво. Запослени могу и анонимно да поднесу пријаву против послодавца који није предузео адекватне мере инспекцији рада, подсећају у Савезу самосталних синдиката Србије.
